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宜兴组织工作(1512)

发布时间: 2016-03-23 09:55:24   作者:本站编辑   来源: 本站原创   浏览次数:44

  

市委组织部举办“部内课堂”专题讲座

 

近日,市委组织部在市会议中心举办“部内课堂”第三十一讲——“文明城市创建”专题讲座。各镇(园区、街道)组织委员、党群工作部部长,市级机关党委部门组织人事科科长(党政办主任)和部机关全体同志参加学习。

专题讲座由市委宣传部部长助理、市文明办副主任黄波主讲。黄波结合宜兴创建全国文明城市工作实际,通过指标体系解读、数据统计分析、典型案例剖析和各类照片展示,阐述了创建全国文明城市的重要意义,分析了当前面临形势和存在问题,并重点从市级、部门、镇(园区、街道、普通市民等四个层面,就如何更好地组织好、参与好创建工作进行了系统培训。组工干部纷纷表示,将以本次学习为契机,进一步提高思想认识,以实际行动带头参与创建、共建幸福家园,切实发挥好组工干部在宜兴创建全国文明城市工作大局中的示范引领作用。

本次讲座,还下发了《深化人才引领战略,着力打造“东方硅谷”示范区》学习资料,以书面形式组织开展了“东方硅谷”示范区建设专题学习。

(办公室)

 

我市举办两期“双招双引”专题培训班

 

近期,我市先后在上海复旦大学、浙江大学举办两期“双招双引”工作专题培训班,全市109名分管招商、人才工作的领导干部参加培训。培训突出招商和招才两条主线,采取课堂教育、实地考察、交流讨论等多种形式,既讲授前沿思想、政策法规和知识理论,又注重实践经验、具体操作和互动交流,帮助参训干部拓宽了眼界思路,提升了能力水平,专题培训取得了预期效果。

(培训办)

 

新庄街道“三部曲”助力大学生村官成长成才

 

近年来,新庄街道立足大学生村官岗位实际,强化教育培养,优化引导管理,深化激励保障,全面促进大学生村官管理培养系统规范,成长成才常态长效。一是以“教育培训—实践锻炼—交流比拼”为主要模式,帮大学生村官拾遗补缺。依托新庄大讲堂、村官座谈会及微党课等载体,定期开展新农村建设、强农惠农、矛盾调处等专题学习,丰富知识储备。抽调大学生村官到民政、计生、征地拆迁等岗位进行实践锻炼,提升直面一线和处理复杂问题能力。定期举办知识竞赛、征文演讲比赛、农村事务技能比武等活动,加强横向交流比拼,在交流中找差距、在学习中找不足、在工作中找定位,激发大学生村官干事创业激情和活力。二是以“岗位职责—管理考核—结对帮扶”为主要内容,促大学生村官大步向前。明确岗位职责,定期督查在村工作情况,杜绝擅离职守、长期借用等现象,促进大学生村官在一线成长。出台管理考核制度,严格执行每月考核、每季汇报、半年述职、年终考评,推动各项工作落到实处。制定街道领导班子成员、村(社区)书记、机关退休老干部、市级“两代表一委员”与大学生村官“4+1”结对帮扶制度,帮助释疑解惑,引领健康成长。三是以“留村任职—定向招录—自主创业”为主要途径,为大学生村官铺路搭桥。选拔一批表现优秀、党员群众认可度高的大学生村官进入村“两委”班子,并把其中的“潜力股”确定为村(社区)主要干部培养对象。实施大学生村官定向招录,在公务员、事业人员招录岗位设置上,按一定比例向符合条件、聘期已满的大学生村官倾斜。联合驻街金融机构、工青妇、招商办和经贸中心等部门,帮助有创业意愿的大学生村官筛选创业项目、规避金融风险、争取小额贷款,积极鼓励和扶持大学生村官创新创业。

(新庄街道党工委)

 

万石镇多措并举压担年轻干部促成长

 

去年以来,万石镇党委不断加大对镇村两级年轻干部的培养力度,多措并举压担年轻干部成长成才。一是挂职基层强锻炼。按照多岗位实践、差别化锻炼、复合式培养的思路,丰富挂职锻炼渠道,有计划、分批次安排年轻干部到村、企任职,培养年轻干部独当一面能力。二是依托论坛促进步。丰富学习交流平台,设立“年轻干部成长微论坛”,开展“青年梦想·精彩万石”、“青年使命·建功万石”、“青年未来·圆梦万石”等系列主题活动,促进相互学习,提升综合素质。三是树立导向激活力。确立重农村、重一线导向,优先提拔在村、企挂职中埋头实干、表现优秀的年轻同志。目前,参加第一批挂职锻炼的12名年轻干部,已有4名提任机关中层副职。

(万石镇党委)

 

徐舍镇三项举措强化干部信息管理

 

一是严格审核,确保档案准确无误。组织专人对镇机关领导干部、工作人员和村(社区)干部全面建档,采取查阅档案、填写干部档案审查登记表等措施,认真审核各类信息资料,从源头上确保镇、村(社区)干部“三龄两历一身份”、年度考核、奖惩情况等基本信息准确无误。二是滚动更新,及时掌握全面信息。严格落实干部信息资料收集整理报送制度,及时将干部学历、政治面貌、职务职级、工作经历等信息纳入干部个人档案,掌握最新干部信息,为开展干部选任配备等工作提供最新、最可靠的参考依据。三是分类造册,提高日常工作效率。分类建立镇领导干部、机关部门中层干部、村(社区)干部、后备干部、大学生村官等各类名册,完善信息项目和筛选功能,加强数据库维护,实现干部信息查询菜单化、名册生成自动化,提高了干部工作效率。

(徐舍镇党委)

 

 

【简讯】

丁蜀镇近期组织39名青年企业家赴浙江大学开展集中培训,帮助提振发展信心,提升经营管理能力。

杨巷镇近日围绕宜兴历史文化、农村工作实务、干部心理调适、加强干部党性修养等内容,灵活采取课堂讲授、小组讨论、学员论坛等形式,在市委党校组织开展了为期一周的年轻干部集中培训

广播电视台近日组织开展“‘四个全面’宣讲基层行”培训暨“支部书记谈党建”心得体会交流活动,邀请市委党校副校长周宾为机关全体党员、中层副职以上领导干部作专题辅导。